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七台河职业学院怎么样 环境如何

日期:2022-10-22 11:15 来源:网络整理 阅读:1001

  为大家整理分享了七台河职业学院的基础信息和学校环境图片,都一起来看一下吧,相信会对你们了解七台河职业学院有很大帮助。

  七台河职业学院简介:

  七台河职业学院、七台河技师学院分别是经省政府批准,教育部、人力资源和社会保障部备案的公办全日制普通高等职业和技工院校。两院坐落于东北边陲、冬奥冠军摇篮之乡的国家园林城市——黑龙江省七台河市。

  市中心区主干道学府街横贯校园,形成一条街道南北两校区的格局。2013年,七台河市委市政府将两所院校资源整合共建,对内统称“七台河职业技师学院”,实行党政统一领导、教职员工统一管理、经费统一使用、资源统一配置、校区统一规划建设。

  学院总占地面积27万平方米,建筑面积16.1万平方米,固定资产总额61258万元(其中仪器设备总值18958万元)。学院各类在校生超过万人, 办学规模和基础能力建设都走在全省前列。2017年以来连续三年在全国高职高专核心竞争力排名进前600名,在全省43所同类院校中排名始终保持在前20名。学院是省中职改革发展示范校,国家级高技能人才培训基地。

  学院现有医疗卫生、电气工程、电子与信息工程(包括中德诺浩汽车学院)、经济与建设工程(包括电商学院)、煤炭生产与环境安全、人文科学、农业工程、职业培训、技能鉴定、基础教育、张杰冰上运动学院等11个教学系部,开设涉及13个专业大类的18个高职招生专业。全院教职员工535人,具有博士学位2人、硕士学位45人、二级教授1人,正高级职称29人、副高级职称158人、专任教师176人。

  学院高度重视人才队伍建设,通过外引内培,教师的整体素质有了较大提升,教学团队建设取得了新的进展。2013年以来引进人才72人,承担省市级科研项目及企业横向课题研究多项,并积极为地方行业企业提供智力支持和咨询服务,在服务七台河市转型发展、全面振兴全方位振兴中展现了新作为。

  学院高度重视教学工作,着力提高人才培养质量。2013年以来,在全省举办的各项技能大赛中共获奖118项,其中省级一等奖10项,省级二等奖22项,三等奖63项,进优胜奖7项,团体奖14项。护理专业职业资格考试过关率继2016年93.8%,2017年94%,2018年92.9%,再创新高,达到了94.3%,在全省同类院校同类专业中名列前茅。张杰冰上运动学院广泛招收学员,强化竞技培养,注重社会效益。2019年,参加国家和省级各项赛事共获奖牌189块,其中金牌79块,银牌60块,铜牌50块,提高了学院知名度,展现了冠军城市的风采。

  学院有完善的奖、助,贷、补、免助学体系,全面推行双证书教育,提高毕业就业质量,通过“举办就业指导讲座”、“大学生就业与创业培训”,各个工种的技能鉴定,提升毕业生就业创业的综合素质和能力,同时为每位学生提供3-5个就业岗位,毕业生就业率达到了95%以上,深受用人单位欢迎,毕业生的整体素质得到了家长、企业以及社会的广泛认同。

  学院长期致力于培育特色,打造品牌,以新发展理念围绕产业结构调整和社会服务需求,指导专业建设。提升传统专业,巩固优势专业,发展战略性新兴专业,主动对接地域产业结构调整,紧紧围绕新兴产业发展方向,新增了口腔医学技术、汽车服务与营销、运动训练等专业。主动适应国家强化复合型技术技能型人才培养模式改革,鼓励学生在获得学历证明的同时,取得职业技能等级证书,拓展就业创业本领。汽车应用与维修专业被教育部确定为首批1+X证书试点,计算机网络技术专业被确定为第二批云计算1+X试点。

  学院始终以改革为动力,不断提升服务区域经济社会发展能力。以推进校企一体化、工学一体化、理实一体化为抓手,实施工学交替,任务驱动、项目导向的教学方法,积极引进现代学徒制、大师工作室等新的人才培养模式,着力推进专业设置与生产需求相对接,课程内容与职业标准相对接,教学过程与生产过程对接,全面提升人才培养质量。以中德诺浩汽车学院的成立为标志,校企合作展现出高起点、宽领域、深层次的特色,建有覆盖所有专业的江苏汇博机器人有限公司,天津泰达医院等市内外实习实训基地80多处,与黑龙江中医药大学、哈尔滨体育学院、黑龙江工程学院等11所院校签订了联合办学协议,共同培养经济社会发展急需的专业技能型人才。进一步深化与省内本科学校资源共享,企业建设,实习实训等方面加强合作,主动对接我市“四大基地”,加强大学生实习实训基地建设、支持鼓励省内外高校大学生来我市实习实训和就业创业。

  学院强化社会培训工作,实现了与各行业和工种的全覆盖。全面落实《国家职业教育改革实施方案》、黑龙江省教育厅等十一部门关于落实《国家职业教育改革实施方案》重点任务的通知和《七台河市职业技能提升行动推进落实方案(2019-2021年)》,以职工培训和技能鉴定为切入点,坚持以市场为导向,以满足劳动者就业需求、满足企业用人需求为目标,利用实训中心一流的设备,面向就业重点群体开展职业技能培训,面向企业职工开展职业技能提升,同时就促进创业开展职业经理人品牌建设、市场拓展、风险防控等创业指导培训,三年来培训达到30000多人次。

  在职业技能提升行动中,学院建立了政府、企业、社区、乡村的培训网络,与龙煤七矿公司、宝泰隆、隆鹏、亿达信等企业开办了煤化工、化工工艺、矿山机电等10个专业的培训班,为提高企业生产运营效率,促进企业长远发展提供了人才支撑。

  学院坚持内涵发展、特色发展、科学发展的总基调,秉承“产教融合、校企合作、工学结合、知行合一”的办学理念,实施“质量立校、人才强校、特色兴?!钡姆⒄拐铰裕愿母镂ナ?,以全面加强党的建设为保障,以高职、技工教育为龙头,以社会培训和成人教育为两翼,乘着国家大力加快发展现代职业教育的东风,砥砺前行、再创辉煌!

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