学校的就业情况一直都是外界关注的重点，就业情况好不仅对学校的名气等有所提升，此外还可以说明这所学校培养的人才质量较高。在选择学校的时候，小伙伴们也可以利用这一点，对学校的人才培养的质量做一个了解。当然，现在就业压力也越来越大了，如果学校可以在学生的就业上采取一些措施，那么也是很不错的，可以帮助学生减轻一些就业的压力，让家长和学生更加放心。

南昌铁航交通卫生职业学校就业优势

1、紧围市场办教学，培养社会紧缺技能人才。专业与产业对接，课程与岗位对接，教学环节与生产过程对接，学历证书与职业资格证书对接、中职教育与大专学历对接。

2、校企合作，定向培养，高端就业，入学即签订就业协议，解决学生就业后顾之忧。

3、担推行寒暑假社会实践及情商训练活动，提高学生职业素养和社会适应能力，解决家庭经济负担。

南昌铁航交通卫生职业学校管理模式

学校高度重视学生德育教育和校园文化建设，实行 “1+1”的班级管理模式(每班配备1名教学与管理经验丰富的专职班主任和1名思想品行教官)，推行全国首创“四同四全”全方位的专业化、企业化、军事化、制度化、封闭式的校园管理模式，让学生快乐学习，健康生活。学校以“优秀的团队，优质的服务，优良的品质”备受社会各界的高度认可，被誉为“学生满意、家长放心、企业欢迎的技能型人才培养的摇篮”。

南昌铁航交通卫生职业学校报读须知

1、为了保障我校高标准、高水平的办学质量，我校办学成本比较高，收费比较贵，建议学生及家长选择就读我校时慎重考虑。

2、根据我校与铁路客运部门共建实践教学基地要求，学校每年寒、暑假都将安排优秀学生到铁路客运部门参加实践性教学学习，部分优秀学生要奉献寒、暑假休息时间。

3、为了保障“护理”和“铁道运输管理”专业的学生体面就业，报读我校“护理”及“铁道运输管理”专业的男生身高须168cm以上，女生身高须160cm以上，有纹身及打架、斗殴等不良恶习的学生我校所有专业不予录取。

4、学校以“孝”道文化建设为德育教育基石，凡对长辈不孝顺的学生我校不予录取。学校每年都会举办“十佳孝子”评选活动，被评为“孝子”的学生，家长每月可领取到由学校发放的600元“孝顺金”(共计12个月，每户共计7200元)。

5、用“爱心”点燃成才希望，为了响应国家“教育扶贫”号召，让贫困家庭学生也能接受高品质教育，学校每年都会招收10名“雨露生”，所有“雨露生”免除学费，每月还可获得300元生活资助。

小编总结

总的看来，南昌铁航交通卫生职业学校在各方面做的还是不错的。学校紧围市场办教学，培养社会紧缺技能人才。专业与产业对接，课程与岗位对接，教学环节与生产过程对接，学历证书与职业资格证书对接、中职教育与大专学历对接。而在学生就业的问题上，学校采取了校企合作，定向培养，高端就业，入学即签订就业协议的方式来解决学生就业后顾之忧。