其实很多的时候时代在变，其实就是对于教育环境的改变，教育的形式发生变化的同时，就有很多的学生学知识的形式变化，同时也是对于老师的一种挑战，也就是在这样的形式理念下能够良好的应用到教学模式中，成都铁路学校的师资队伍就在接受这样的考验。

  成都铁路学校的师资力量面对这样的变化，一方面是需要在传统的知识掌握的基础上适应现在的教学模式的变化，也就是利用现在的信息化的传授的模式将知识传递给学生，另外一个方面就是良好的掌握基本的信息化的知识，能够运用在教育教学环境中。现在成都铁路学校就是在这样的大环境下培养一批具有掌握教学和技术的信息化和素质比较高的师资队伍，对于该校的专业性和特殊性的要求，对于教师的要求都是非常高的。

  信息化技术的引进不仅是对于学生文化课知识的灌输，更加重要的就是能够在特定的环境下解决实践操作中的各种问题，但是这样的话对于教师的教学水平的要求也要提高一个层次，通过将专业性的知识和理论知识结合在信息化教学的模式中，对于成都铁路学校老师也是一个极大的挑战。

  所以，在未来成都铁路学校也应该从各方面出发，大力培养师资队伍，这样在未来才能大量发展，为铁路事业助力，培养出更多拥有的人才。